Qui nous sommes ?
Mission
CALACS L’étoile du nord est un Centre d’aide et de luttes contre les agressions à caractère sexuel (CALACS). C’est un organisme communautaire autonome, féministe et sans but lucratif qui travaille à enrayer la violence sexuelle sous toutes ses formes et lutte pour l’amélioration des conditions de vie des femmes et des adolescentes victimes d’agressions à caractère sexuel.
Valeurs
Les valeurs qui définissent l’organisme sont le respect, la solidarité et l’équité. Dans un souci de précision et de transparence, l’organisme souhaite que les femmes qui utilisent nos services, la population de notre MRC ainsi que les travailleuses et administratrices puissent se reconnaître et s’identifier plus facilement au travers celles-ci.
Ainsi, chaque valeur a été définie selon 3 axes : Gestion interne; femmes qui fréquentent les services/ population (représentation dans la société de l’organisme).
Équité
Gestion interne :
S’engager à mettre en œuvre les règles et les procédures en vigueur avec transparence et constance tout en assurant un partage de pouvoir sans hiérarchie afin que chacune soit vue, écoutée et entendue.
Femmes qui fréquentent les services :
Adapter les services aux différentes réalités et au caractère unique des situations que vivent les femmes, en lien avec les valeurs de l’organisme.
Population :
Informer, sensibiliser et lutter afin de développer des stratégies en fonction des besoins spécifiques à chacune et à chacun, pour que les membres de la communauté bénéficient des mêmes opportunités pour/ de s’épanouir.
Respect
Gestion interne :
Supporter l’application des fondements féministes de l’organisme qui s’expriment dans les communications et la prise de décision, tout en considérant le rythme et les forces de chacune.
Femmes qui fréquentent les services :
Reconnaître, accepter et valoriser la différence et l’autonomie de chaque femme impliquée au centre dans l’intégralité de leur personne avec ouverture.
Population :
Capacité d’accepter et de reconnaître les différences de chaque individu à travers leur histoire et les oppressions vécues.
Solidarité
Gestion interne :
Ouverture à favoriser l’entraide mutuelle en considérant la réalité de chacune, en cohérence avec les besoins de l’organisme.
Femmes qui fréquentent les services/ :
Inclure toutes les femmes qui utilisent les services, vers une reprise de pouvoir de leur vie, en prenant part aux actions menant à une société plus juste et équitable.
Population :
Engagement collectif par lequel toutes et tous, chacune et chacun, s’unissent contre les violences faites aux femmes.
Contactez-nous
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